Sari la continut
miercuri, 2 septembrie 2026
TechInfos.ro

Laboratorul stirilor tech

Business

SoftServe: 80% din angajați învață AI – ce înseamnă pentru piața muncii

SoftServe raportează că aproape 8.000 de angajați au participat la programe de învățare despre AI, iar unul din patru contribuie ca formator.

TI 21 iulie 2026 4 min read
Pe scurt
  • SoftServe raportează că aproape 8.000 de angajați au participat la programe de învățare despre AI, iar unul din patru contribuie ca formator.
Continua analiza

SoftServe, una dintre cele mai mari companii de servicii IT din Europa Centrală și de Est, a anunțat că aproape 8.000 de angajați – adică 80% din forța sa de muncă – au fost implicați în programe de dezvoltare a competențelor de inteligență artificială. Mai mult, unul din patru angajați contribuie activ la pregătirea colegilor, în calitate de formator intern.

De ce investește SoftServe în educația AI?

Într-o piață a muncii dominată de transformare digitală, competențele AI devin un avantaj competitiv esențial. SoftServe nu doar că își pregătește angajații pentru noile cerințe tehnologice, dar creează și o cultură a învățării continue. Prin implicarea masivă în programe de formare, compania își asigură că echipa sa poate răspunde rapid cerințelor clienților din domenii precum machine learning, procesare a limbajului natural sau automatizare inteligentă.

Detalii despre program

Programele de învățare despre AI acoperă atât cursuri de bază, cât și specializări avansate. Aproximativ 8.000 de participanți au beneficiat de resurse educaționale, iar 25% dintre angajați au devenit la rândul lor traineri interni. Această abordare peer-to-peer accelerează transferul de cunoștințe și reduce dependența de formatori externi. SoftServe nu a oferit detalii suplimentare despre tehnologiile specifice acoperite, dar se subînțelege că programele includ atât aspecte teoretice, cât și aplicații practice.

Implicații pentru piața muncii

Inițiativa SoftServe reflectă o tendință globală: companiile tech investesc masiv în upskilling pentru a face față deficitului de talente AI. Pentru angajați, participarea la astfel de programe înseamnă certificate recunoscute și o valoare crescută pe piața muncii. Pentru companie, rezultatul este o forță de muncă mai flexibilă, capabilă să adopte rapid noile tehnologii. În contextul competiției acerbe pentru specialiști AI, astfel de eforturi pot reduce fluctuația de personal și pot atrage talente noi.

Ce înseamnă pentru tine

Dacă ești profesionist în domeniul IT, această știre subliniază importanța învățării continue a AI. Chiar dacă nu lucrezi la SoftServe, poți accesa cursuri gratuite online (de ex. platforme precum Coursera, edX) și poți propune inițiative similare în compania ta. De asemenea, poți deveni formator intern pentru a-ți consolida cunoștințele și a contribui la cultura organizațională. Nu subestima puterea certificărilor – ele pot face diferența în promovări sau în obținerea unui nou loc de muncă.

Surse

Ai ajuns la final
Tech Brief

Cele mai importante stiri tech, intr-un format scurt.

Primeste sinteza zilnica AI, cyber si gadgeturi direct in inbox.